Au sein d’une équipe dynamique, énergique, tournée vers la satisfaction et le service client, nous recherchons :
Un(e) stagiaire en Master 2 psychologie du travail/sociale ou équivalent.
Au sein de nos équipes et avec l’appui des psychologues de l’entreprise, nous vous proposons de participer pleinement à l’activité de l’entreprise tout en travaillant sur une thématique de recherche en lien avec notre expertise ferroviaire (facteurs humains et sécurité). Nous vous proposons de créer et de développer, sur la base d’un modèle existant, un outil d’évaluation sur-mesure sur les compétences non techniques en sécurité ferroviaire. Votre plus-value réside dans la connaissance et la compréhension des facteurs humains par le biais de la psychologie sociale et la psychologie du travail. Notre expertise vous permettra de saisir tous les aspects techniques du domaine ferroviaire.
Votre mission de stage sera définie sur la base d’un consensus entre vos souhaits/expériences et nos besoins. Vous serez formé(e) à nos pratiques et à nos méthodologies afin de développer vos compétences, pour cela vous interviendrez en appui sur des missions de recrutement, d’évaluation, de promotion interne et d’habilitations psychologiques.